崗位職責: 1. 從公司基層崗位做起,了解、熟悉公司各崗位不同業務類型及技能要求; 2.根據公司戰略安排,于各個業務、生產部門進行學習; 3.通過公司針對管理培訓生制定的學習計劃,在一定培養周期內通過考核,作為晉升的指標; 4.為期1年的管理培訓生項目結束后提供多樣化的晉升發展通道,根據個人意向及工作切合度決定其適用工作崗位; 資質要求: 1.年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學等相關專業,本科以上學歷;限男性 2.富有上進心,具備一定的領導 3.能力優秀的學習、溝通及表達能力 4.善于分析各種復雜情況,從中找出線索,理出頭緒
崗位職責:1.負責企業有關EHS領域的咨詢項目,為企業EHS領域的專業及管理培訓、符合性審查、工程改造、風險管理等提供服務。 2.獨立或協助開展客戶資料收集、現場調查、方案編制、策劃及實施、報告編制及修改; 3.負責企業職業衛生評價項目,獨立或協助開展技術資料收集和現場調研;評價方案、現場檢測方案、評價報告的編制及修改; 資質要求: 年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學、機械電子制造、土木建筑、輕紡、能源動力類等相關專業,本科及以上學歷,英語CET-4及以上
崗位職責:1.負責企業有關EHS領域的咨詢項目,為企業EHS領域的專業及管理培訓、符合性審查、工程改造、風險管理等提供服務。 2.獨立或協助開展客戶資料收集、現場調查、方案編制、策劃及實施、報告編制及修改; 3.負責企業職業衛生評價項目,獨立或協助開展技術資料收集和現場調研;評價方案、現場檢測方案、評價報告的編制及修改; 資質要求: 年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學、機械電子制造、土木建筑、輕紡、能源動力類等相關專業,本科及以上學歷,英語CET-4及以上
崗位職責:1.負責企業有關EHS領域的咨詢項目,為企業EHS領域的專業及管理培訓、符合性審查、工程改造、風險管理等提供服務。 2.獨立或協助開展客戶資料收集、現場調查、方案編制、策劃及實施、報告編制及修改; 3.負責企業職業衛生評價項目,獨立或協助開展技術資料收集和現場調研;評價方案、現場檢測方案、評價報告的編制及修改; 資質要求: 年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學、機械電子制造、土木建筑、輕紡、能源動力類等相關專業,本科及以上學歷,英語CET-4及以上
崗位職責:1.負責企業有關EHS領域的咨詢項目,為企業EHS領域的專業及管理培訓、符合性審查、工程改造、風險管理等提供服務。 2.獨立或協助開展客戶資料收集、現場調查、方案編制、策劃及實施、報告編制及修改; 3.負責企業職業衛生評價項目,獨立或協助開展技術資料收集和現場調研;評價方案、現場檢測方案、評價報告的編制及修改; 資質要求: 年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學、機械電子制造、土木建筑、輕紡、能源動力類等相關專業,本科及以上學歷,英語CET-4及以上
崗位職責: 1.負責企業有關EHS領域的咨詢項目,為企業EHS領域的專業及管理培訓、符合性審查、工程改造、風險管理等提供服務。 2.獨立或協助開展客戶資料收集、現場調查、方案編制、策劃及實施、報告編制及修改; 3.負責企業職業衛生評價項目,獨立或協助開展技術資料收集和現場調研;評價方案、現場檢測方案、評價報告的編制及修改; 資質要求: 年齡23—28歲,環境、化工、暖通、預防醫學、機械電子制造、土木建筑、輕紡、能源動力類等相關專業,本科及以上學歷,英語CET-4及以上